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　　8月26日，北京基因组所（国家生物信息中心）举办2022年治理部分培训暨行政支部“我为‘十四五’计划落实做孝敬”主题党日运动，交流业务事情，提升履职能力，思考各岗位落实“十四五”计划的具体举措。党委书记黄铁青，党委副书记、纪委书记赵坚及职能部分全体人员加入集会，培训由赵坚主持。

　　培训会上，赵坚系统介绍了《球速体育研究所综合治理条例》的主要内容，结合研究所实际论述了研究所实践综合治理条例的治理历程，对治理部分提升能力、落实事情提出了具体要求。他指出，治理部分要牢固树立政治机关意识，坚持围绕中心、效劳阵势，遵循研究所综合治理条例，强化责任继续，激活自身潜能、提高能力本事，认真抓好各项事情落实，为研究所立异生长和国家生物信息中心建设事业孝敬智慧与力量。

　　各部分业务人员围绕如何通过闭环治理提高事情效果和规范性、知识产权全历程治理、人为和社会包管政策、基建工程历程治理、公牍写作中的常见问题、结业生就业派遣、财务决算实践思考等作了交流报告，针对各岗位的业务内容、要求与注意事项做了详细介绍，结合具体事情案例谈了事情体会。

　　行政支部书记娄晓敏作《落实研究所“十四五”科技生长计划》党课，详细介绍了研究所制定“十四五”计划的配景、内容、批复历程及落实计划的各项举措。各部分围绕上述内容进行了交流谈话，分享了体会。各人纷纷体现，在下一步事情中要提高政治站位，牢记“国家队”“国家人”“国家事”“国家责”使命继续，紧密围绕研究所“十四五”计划，提升做事创业的精气神，主动而为、增强学习，酿本钱岗位的业务专家，牢记效劳意识、担起岗位职责，进一步做好治理支撑与效劳，为实现计划目标孝敬自己的力量。

　　党委书记黄铁青作了总结谈话。他指出，立异是引领生长的第一动力，治理是提升立异能力的放大器，提升治理能力的意义特别重大。他对治理部分提出五点希望：一是要追求卓越，每个部分、每个岗位的事情人员都要树立卓越目标，并为此而不懈斗争，力争实现看似不可能实现的目标，争取人人成为本事域顶级的理论者和实践者；二是要积极主动，主动学习和事情，主动调研，主动谋划，主动为科学家效劳；三是要认真细致，对各项事情要严谨细致、逐级严格把关；四是要团结协作，充分发挥我院、我所的建制化优势，增强部分内部、部分之间、所内外各单位之间等各层面的协同，增进了解，形成协力；五是要清正廉洁，营造风清气正的文化气氛，严格把好廉洁关。希望通过全体职能部分的配合努力，实现研究所和个人的更好生长。

培训现场

支部合影